Stosowanie 50% kosztów uzyskania przychodu z tytułu pracy twórczej, choć jest rozwiązaniem bardzo korzystnym, wiąże się także z szeregiem ryzyk prawnych, w szczególności w zakresie podatkowym. Z naszych doświadczeń wynika, że wiele ryzyk z omawianego obszaru pozostaje niezabezpieczonych.
Newsletter z nadchodzącymi wydarzeniami
Wydarzenia
Miesięczny przegląd orzecznictwa Sądu Najwyższego Pana Mecenasa Pawła Korusa – Skutki niedopełnienia obowiązku ewidencjonowania czasu pracy przez pracodawcę oraz ustalenie wysokości wynagrodzenia za pracę w godzinach nadliczbowych
Nieprowadzenie ewidencji czasu pracy przez pracodawcę nie oznacza, że sąd pracy w sporze o wynagrodzenie za godziny nadliczbowe, bez postępowania dowodowego akceptuje wersję przedstawianą przez pracownika.
VIII SEMINARIUM: RODO w zakładzie pracy. Wykładnia art. 9 ust. 2 lit. h RODO a dane dotyczące zdrowia pracowników
Katedra Prawa Pracy i Polityki Społecznej Uniwersytetu Jagiellońskiego w Krakowie zaprasza na VIII Seminarium w ramach cyklu RODO w zakładzie pracy.
Kancelaria A. Sobczyk i Współpracownicy zatrudni aplikanta w Krakowie
Kancelaria A. Sobczyk i Współpracownicy zatrudni aplikanta w Krakowie
WEBINAR: Przeciwdziałanie mobbingowi. Kierunek planowanych zmian w Kodeksie pracy
Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej dąży do uchwalenia nowych przepisów o przeciwdziałaniu mobbingowi w Kodeksie pracy jeszcze tym roku. Niezależnie od tego czy to się uda, kierunek planowanych zmian pokazuje, że pracodawcy powinni się przygotować…
XX Krakowskie Forum Wynagrodzeń – jednym z prelegentów mec. Paweł Korus
Dlaczego warto wziąć udział w KFW?
Poszerzysz swoją wiedzę uczestnicząc w prelekcjach oraz rozmawiając z ekspertami z branży wynagrodzeń. Nawiążesz cenne kontakty biznesowe i nie tylko!
Miesięczny przegląd orzecznictwa Sądu Najwyższego Pana Mecenasa Pawła Korusa – „aktualność” przyczyny wypowiedzenia umowy o pracę
Dla rozwiązania umowy o pracę za wypowiedzeniem istotne znaczenie ma także data, z którą pracodawca zdobył wiedzę o podstawach do złożenia wypowiedzenia. Innymi słowy, należy brać pod uwagę moment, w którym pracodawca dowiedział się o okolicznościach uzasadniających wypowiedzenie.
KONFERENCJA: Mobbing 2.0 – ochrona pracownika w realiach współczesnego zatrudnienia – prelegentką mec. Alina Giżejowska
Już w następny wtorek 27 maja pani mecenas Alina Giżejowska będzie prelegentką na konferencji: Mobbing 2.0 – ochrona pracownika w realiach współczesnego zatrudnienia.
WEBINAR: Instrukcja postępowania członków Komisji Antymobbingowej w zakresie przetwarzania danych osobowych
Podczas spotkania zostaną omówione kluczowe zagadnienia dotyczące przetwarzania danych w toku postępowania antymobbingowego, w tym między innymi zasady według których powinni działać członkowie Komisji, działania których nie powinni podejmować, postępowanie z wytworzoną dokumentacją i spełnianie obowiązków informacyjnych.
Miesięczny przegląd orzecznictwa Sądu Najwyższego Pana Mecenasa Pawła Korusa – pisemna forma wypowiedzenia
Nowe cykliczne wydarzenie: Comiesięczny przegląd orzecznictw SN z mec. Korusem
Przegląd będzie odbywał się w pierwszym lub drugim tygodniu danego miesiąca, zaczynając już od kwietnia.